Percorso formativo per coordinatori

Oggi in un sistema complesso come quello sanitario e socio sanitario, il ruolo del coordinatore è centrale e determinante per le prestazioni aziendali. Lo ha dimostrato anche la recente pandemia da CoViD-19 durante la quale il coordinatore ha assunto un ruolo cardine nella gestione delle situazioni critiche, identificando i segnali deboli, informando i gruppi di lavoro e rappresentando il punto di unione tra personale operativo e management.

In questo contesto per poter far fronte ai continui cambiamenti e ai nuovi bisogni, le competenze manageriali rivestono per questa figura un’importanza fondamentale.

Nasce da questa necessità il nuovo percorso formativo rivolto a coordinatori di organizzazioni sanitarie e socio sanitarie. Partendo dall’analisi delle funzioni e delle responsabilità del coordinatore delle professioni sanitarie, approfondiremo le diverse capacità e competenze fra cui quelle di coaching, leadership, time management necessarie per gestire le risorse umane e creare e mantenere un team di lavoro motivato, efficace e produttivo.

I sei incontri da 2 crediti ECM ciascuno si svolgeranno online tra il 17 settembre e il 22 ottobre:

17 settembre
Identità, funzioni e responsabilità del coordinatore
con Annalisa Pennini, PhD Scienze Infermieristiche e Sanità pubblica, Università degli Studi di Roma Tor Vergata

24 settembre
Il coordinatore come team coach
con Annalisa Pennini, PhD Scienze Infermieristiche e Sanità pubblica, Università degli Studi di Roma Tor Vergata

1 ottobre
La gestione dello stress e del burnout proprio e dei collaboratori
con Duilio Loi, Pedagogista Scolastico e Forense

8 ottobre
La leadership e le relazioni professionali verso la direzione e verso i collaboratori
con Giorgia Monetti, HRCare

15 ottobre
La motivazione propria e dei collaboratori
con Giorgia Monetti, HRCare

22 ottobre
Time management per sviluppare l’efficacia e la produttività
con Andrea Pozzatti, Consulente del Lavoro

Le iscrizioni sono già aperte!