L’analisi della cultura organizzativa e del clima interno

Settimana della formazione
-30% di sconto dal 26 novembre al 4 dicembre 2020

Il corso vuole evidenziare l’importanza che la cultura organizzativa gioca nella vita e nello sviluppo di un’organizzazione e il ruolo che i responsabili giocano nel suo sviluppo.

Destinatari

Direttori, Coordinatori, Responsabili di struttura, Responsabili di ufficio o reparto e Responsabili delle risorse umane

Obiettivi

• Analizzare il concetto di cultura organizzativa e di come essa si concretizza nei comportamenti, nei valori e nelle modalità di relazione che caratterizzano l’organizzazione al suo interno e verso l’esterno
• Descrivere quali indicazioni utili può offrire la cultura organizzativa per una efficace azione di sviluppo e miglioramento organizzativo
• Riconoscere come la cultura organizzativa influenza l’efficienza dell’organizzazione, la qualità del clima interno e il benessere delle persone

Contenuti

• Cos’è e come si legge la cultura organizzativa
• Perché è importante conoscere la cultura organizzativa da parte del management
• Quali indicazioni utili può offrire la cultura organizzativa per una efficace azione di sviluppo e miglioramento organizzativo
• Come la cultura organizzativa influenza l’efficienza dell’organizzazione, la qualità del clima interno e il benessere delle persone

In caso di impossibilità a partecipare al corso, ti chiediamo di dare disdetta via email a formazione@cba.it almeno 48 ore prima dell’inizio della lezione, in caso contrario verrà emessa fattura.